Дипломата е термин, който идва от латинската дума diploma, въпреки че най-отдалеченият му произход е в гръцката концепция, която може да бъде преведена като „двойно“ . Дипломата е диплома, удостоверение или удостоверение, издадено от организация или корпорация, за да акредитира нещо (академична степен, награда и т.н.).

Често думите "заглавие" и "диплома" се използват взаимозаменяемо, но има някои фундаментални различия между тях, които могат да зависят абсолютно от успеха при кандидатстване за работа или само от възможността да го изпълнят.

По принцип е важно да се подчертае, че заглавието е акредитацията, предоставена от образователната институция на своите ученици, когато са завършили серия от проучвания, докато дипломата се определя като документ, който студентите получават след завършване на курс .

Курсовете, по които се получават дипломи, са по-кратки и по-малко сложни от тези, които завършват с получаване на диплома; някои примери са преподаватели по чужд език, бакалавърски и бизнес курсове или курсове за сестрински грижи. В тези случаи, както специализацията, така и нивото на образование са по-ниски, отколкото в университетската кариера, и всъщност са склонни да се наричат ​​третични кариери, за да се избегне объркване.

За да се цитират няколко примера, дипломата за медицински сестри може да отнеме между две и три години и бизнес, максимален период от една година; От друга страна, съответните степени, от които дипломата може да бъде подгрупа, обикновено не траят по-малко от 3 години. Това не означава, че дипломата е лесна за получаване, нито че една степен е единственият уважаван път при кариера, но всяка алтернатива отговаря на различни нужди и цели .

Едно от предимствата на дипломата е, че той осигурява по-непосредствено обучение в избраната област на интереси и ви позволява да влезете на работното място много по-рано, отколкото с кариера. Получаването на университетска степен, от друга страна, говори за по-задълбочено проучване, за много по-голям обем знания, което отваря врати за по-широки възможности за работа.

Банките за работа винаги уточняват дали търсите хора с диплома или диплома, и това може да бъде изключително и в двете посоки; Има работодатели, които изискват определена степен на познание и които отхвърлят тези, които превишават тези граници, или защото предпочитат да обучават служителите си в компанията, или защото не смятат, че е необходима добавена стойност, която дадена степен може да осигури.